丝路欢乐世界，占地567亩，总投资50亿元，是集文化旅游、科技体验、主题游乐、休闲度假、文化创意为一体的丝绸之路主题乐园，包含七大丝路风情主题街区、16组游乐设施、开放式主题乐园和品牌商业集群等，营造多角度体验、多维度沉浸、多感官享受的微度假旅游目的地。

西咸新区丝路文旅商业管理有限公司是西咸新区丝路文化旅游发展有限公司下属全资子公司，隶属陕西旅游集团公司。公司经营范围包括商业综合体管理、企业管理、酒店管理、餐饮管理、物业管理、游乐园服务、票务代理服务等，负责丝路欢乐世界项目的运营等工作。

招聘需求

运营管理部

1.信息管理专员

需求人数：1人（2023年3月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责公司信息化建设规划能够积极与公司各业务部门沟通，深入了解各部门业务，沟通各业务流程，制定公司信息化建设方案及信息化管理制度；

2.负责公司信息化项目建设的管理和实施结合公司整体信息化建设要求以及各业务流程特点，参与公司信息化项目建设，负责与乙方的对接沟通，完成信息化建设工作；

3.负责公司信息化日常维护；负责公司信息设备的选型、采购、验收、登记、安装、管理、维护、调配、报废等工作；负责信息化建设完成后系统的优化升级及日常维护工作；负责服务器搭建、管理，数据库管理，设置访问权限，以确保数据不被非法访问、修改、删除；

4.及时响应并快速定位并处理故障；

5.负责完成公司领导交办的其他工作。

◆任职要求：

1.年龄35岁以下，大学本科以上学历，网络、通信、信息管理、计算机等相关专业；

2.了解信息化流程，能独立负责流程建设和信息化领域相关工作。有从事过企业信息系统维护或电商行业软件平台维护经验者优先；

3.具有较强的规划、分析能力和创新意识、思路清晰有条理；

4.具有较好的沟通能力及团队协作精神。

2.游乐设备检票员

需求人数：18人（2023年2月底前到岗）

需求人数：14人（2023年4月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责项目游玩安全注意事项提示，并对游客提出的游玩问题进行讲解；

2.负责项目日常检票工作及闸机、PDA日常维护；

3.负责游客接待工作、解答游客旅游咨询及票务相关工作；

4.负责游客购票相关指引；

5.负责完成领导交办的临时工作。

◆任职要求：

1.全日制大专及以上学历，有导游经验者优先；

2.2年以上主题乐园或大型景区检票相关工作经验；

3.30周岁以下，具备1年以上接待相关工作经验；

4.有较强的语言表达能力、沟通协调能力、应急处事能力，普通话标准；

5.服务意识强，工作认真负责，敢于担当；

6.形象好、气质佳，英语或其他外语流利者优先。

3.游乐场所人员（设备操作员）

需求人数：45人（2023年2月底前到岗）

需求人数：14人（2023年3月底前到岗）

需求人数：19人（2023年5月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责完成游乐场设备运行操作；

2.负责游乐设备运行前后的安全提示、装置检查；

3.负责游乐项目的秩序维护、管理；

4.负责游乐设备范围的环境、安全维护；

5.按照规定完成设备试运行及每场次运行监控的记录；

6.运营期间全天关注设备运行状况；

7.完成上级领导安排的其它工作。

◆任职要求：

1.专科及以上学历，有主题乐园设备操作经验和特种设备操作证者优先；

2.具备设备操作人员所要求的应变处理能力；

3.沟通能力良好，爱岗敬业，心理素质好、性格开朗，有较强的服务意识；

4.责任心强，有集体意识。

4.游服中心员工

需求人数：11人（2023年2月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责展厅及景区的重要接待的讲解工作，并确保接待过程中的安全和秩序、参观接待的信息反馈、企业文化推广；

2.负责讲解过程中展品的安全、监护；

3.负责游客接待工作、解答游客旅游咨询及票务相关工作；

4.负责游客投诉、意外伤害处理及救援电话的记录、汇报、反馈工作；

5.负责游客信息的分类统计及游客中心物品租借管理工作；

6.负责旅游旺季的值班工作；

7.负责完成领导交办的临时工作。

◆任职要求：

1.全日制大专及以上学历，有导游经验者优先；

2.具备2年以上主题乐园或大型景区客服相关工作经验；

3.30周岁以下，具备1年以上接待、讲解相关的工作经验；

4.有较强的语言表达能力、沟通协调能力、应急处事能力，普通话标准；

5.服务意识强，工作认真负责，敢于担当；

6.形象好、气质佳，英语或其他外语流利者优先。

5.广播员

需求人数：1人（2023年2月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责园区日常广播录音、播报，公司重要活动主持工作；

2.负责公司临时接待讲解工作；

3.负责游客接待工作、解答游客旅游咨询及票务相关工作；

4.负责游客投诉、意外伤害处理及救援电话的记录、汇报、反馈工作；

5.负责旅游旺季的值班工作；

6.负责完成领导交办的临时工作。

◆任职要求：

1.全日制大专及以上学历者，有导播音主持专业优先；

2.具备2年以上播音工作经验；

3.30周岁以下，具备1年以上接待、讲解工作经验；

4.有较强的语言表达能力、沟通协调能力、应急处事能力，普通一级乙等者优先；

5.服务意识强，工作认真负责，敢于担当；

6.形象好、气质佳，英语或其他外语流利者优先。

工程维修部

1.水电工

需求人数：9人（2023年4月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责高低压线路和电气设备的安装、修理与保养工作，做好日常的记录工作；

2.负责高低压配电室日常值班和高低压配电柜的日常巡检，发现问题及时解决和汇报；

3.严格执行安全制度和操作规范，保证高低压配电室设备正常供电和安全运行；

4.负责高低压配电室及发电机房设备操作、维修保养和房间清洁卫生，并做好交接班记录；

5.完成领导交办的其他工作。

◆任职要求：

1.具备较高的维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；

2.大专以上学历，电气等相关专业，3年以上工作经验，具备高压电工证的优先考虑。

3.熟悉水电、暖通等专业知识；

4.工作积极主动，良好的团队精神及学习能力、有较强的责任心，有一定的沟通能力，可适应一定的加班和工作压力。

2.万能工

需求人数：3人（2023年4月底前到岗）

◆岗位职责：

1.执行日常水、电、气设备日常运行巡查，准确统计各能源使用数据，并进行汇总上报；

2.按照设备保养基准书和检查表执行；

3.执行设备紧急维修、日常维修工作；

4.管理维护好工具，制定工具清单，保证工具数量与质量；

5.完成上级领导交办的其他工作。

◆任职要求：

1.3年以上同岗位工作经验，中专以上学历；

2.熟悉水电、暖通等专业知识；

3.工作积极主动，勇于挑战，有很强的团队协作精神，有一定的沟通能力，可适应一定的加班和工作压力。

3.绿化养护岗位

需求人数：6人（2023年4月底前到岗）

◆岗位职责：

1.负责绿化植物的修枝整形、补栽补种的工作；

2.正确并熟练使用园林机械设备的使用，并做好机械保养工作；

3.掌握花草树木的生长习性及修剪管理，以便采取相应栽培管理方法。

◆任职要求：

1.1年以上园林绿化修剪经验，中专以上学历；

2.熟悉绿化修剪等相关工作；

3.工作积极主动，服从管理、遵守公司规章制度，有较强的责任心，有一定的沟通能力，可适应一定的加班和工作压力。

设备管理部

1.大型游乐设备维护维修主管

需求人数：2人（2023年2月到岗）

◆岗位职责：

1.负责设备的操作、救援、维保等培训；

2.负责设备厂家移交备品备件的整理入库；

3.负责设备日常易耗品的统计及申请；

4.负责日常自检、维修保养、应急救援和定期检验等工作；

5.负责建立设备管理和技术档案管理制度。

◆任职要求：

1.机械、电气等设备相关专业及大专以上学历；

2.具备大型景区特种设备5年以上维保、维修经验，2年以上设备管理、安全管理工作经验；

3.特种设备管理A证，大型游乐设施Y1证；

4.具有良好的沟通协调能力、执行力以及安全意识，可适应一定的加班和工作压力。

2.大型游乐设备维护维修岗

需求人数：2人（机械、电气工程师各1人）

到岗时间：2023年2月

◆岗位职责：

1.熟悉游乐设备的机械、电气图纸，具有一定的维修技能；

2.依据游乐设施设备管理制度进行游乐设备点检、维护、故障检修工作；

3.做好日常设备保养、周检、月检维保记录表；

4.设备定时巡检，运营中发生故障及时抢修处理，确保短时间恢复运营；

5.依据游乐设施应急预案和应急演练方案，参加应急演练和参与应急救援。

◆任职要求：

1.机械、电气工程相关专业，大专以上学历，3年以上同岗位工作经验,1年以上管理经验；

2.掌握电气控制原理、各类检测仪表原理及安装要求、独立的故障排查能力；

3.大型游乐设施Y1证；

4.工作积极主动，良好的团队精神及学习能力、有较强的责任心，有一定的沟通能力，可适应一定的加班和工作压力。

策划展陈部

1.文创店员（包含自营商店及外摆摊位）

需求人数：28人（2023年3月到岗）

◆岗位职责：

1.提供零售服务，满足顾客服务需求；

2.负责向客人推荐店内特色产品，结账收款等；

3.做好各项物料准备工作,并合理使用物料以减少相关损耗；

4.了解销售现状及库存情况,确保店铺商品充足,最小化商品库存损耗；

5.执行店铺各类项目活动并收集回馈,提供解决性方案及建议；

6.做好店铺及摊位日常各项准备工作，与其他部门及时沟通；

7.负责门店所负责区域的卫生清洁工作；

8.完成上级交办的其他工作任务。

◆任职要求：

1.年龄及学历背景要求：

35岁以下；大专及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先。

2.工作经验：

具有1年及以上相关经验，具有文创产品行业的从业背景者优先。

3.基本素质和技能：

（1）形象好，气质佳，热情主动，反应灵活，善于沟通和业务销售，愿意从事文创与店面营业等业务工作；

（2）对文创产品及市场有较深的了解和认识，熟悉文创商品市场需求趋势；

（3）有较强执行力和抗压能力，善于团队合作。

演艺管理部

1.灯光助理

需求人数：3人（2023年3月初到岗）

◆岗位职责：

1.负责自有演出设备的使用管理、日常维护保养及相关记录工作；

2.协助演出灯光系统搭建，调试以及现场分工等统筹执行工作；

3.掌握本职工作所需的安全生产知识，熟练本岗位操作技能，具备事故预防和应急、处理能力；

4.协助演出期间灯光系统等设备的技术保障工作，保障演出品质和顺利进行；

5.协助演出期间设备突发故障的应急处理、紧急抢修以及组织协调等工作。

◆任职要求：

1.年龄40岁以下，专科及以上学历，有相关的工作经验；

2.要求有较强的动手能力及执行能力；

3.要求工作认真负责，吃苦耐劳有良好团队精神；

4.有追光工作经验及灯光控台操作者优先；

5.会使用简单的办公软件。

2.多媒体助理

需求人数：1人（2023年3月初到岗）

◆岗位职责：

1.负责演出设备的使用、保养和维修，保证演出、会议等活动的视频需要；

2.做好舞台视频设备、附属电气设备等的使用、维修、保养等记录；

3.向上级提交器材损耗的报告并提出购置或加添器材的建议；

4.负责自有演出设备的管理、使用、维护、保养及相关记录工作；

5.掌握本职工作所需的安全生产知识，熟练本岗位操作技能，具备事故预防和应急、处理能力；

6.负责演出期间视频系统等设备的技术保障工作，保障演出品质和顺利进行；

7.负责演出期间设备突发故障的应急处理、紧急抢修以及组织协调等工作；

8.完成公司交办的其它工作任务。

◆任职要求：

1.年龄40岁以下，本科及以上学历，有相关工作经验者优先；

2.会使用剧场演出设备，投影机、字幕机、LED大屏、服务器等视频剪辑软件者优先；

3.能够处理演出活动中出现的各种意外情况；

4.有良好的沟通和协调能力，现场执行能力强，具有良好的团队精神；

5.工作认真负责细致，吃苦耐劳，能够独立完成公司安排的工作。

3.音响助理

需求人数：2人（2023年3月初到岗）

◆岗位职责：

1.负责舞台音响设备的使用、保养和维修，保证演出、会议等活动的音响需要；

2.做好舞台音响设备、附属电气设备等的使用、维修、保养等记录；

3.向上级提交器材损耗的报告并提出购置或加添器材的建议；

4.负责自有演出设备的管理、使用、维护、保养及相关记录工作；

5.掌握本职工作所需的安全生产知识，熟练本岗位操作技能，具备事故预防和应急、处理能力；

6.负责演出期间音响系统等设备的技术保障工作，保障演出品质和顺利进行；

7.负责演出期间设备突发故障的应急处理、紧急抢修以及组织协调等工作；熟练操作DiGiCO数字控台及其它模拟控台；

8.完成公司交办的其它工作任务。

◆任职要求：

1.年龄40岁以下，本科及以上学历，有相关从业经验者可适当降低学历要求；

2.熟悉无线系统及无线麦克风使用，能及时处理无线系统相关问题

3.能够独立完成演出乐器拾音、录音、音乐编辑等相关工作；

4.能够处理演出活动中出现的各种意外情况；

5.熟悉剧院音响集成线路，能完成线路图纸审核等工作；

6.有良好的沟通和协调能力，现场执行能力强，具有良好的团队精神；

7.工作认真负责细致，吃苦耐劳，能够独立完成公司安排的工作。

4.机械助理

需求人数：2人（2023年3月初到岗）

◆岗位职责：

1.负责机械设备的使用、保养和维修，保证演出、会议等活动的需要；

2.做好机械自动化设备、附属电气设备等的使用、维修、保养等记录；

3.向上级提交设备损耗的报告并提出购置或加添的建议；

4.负责自有演出设备的管理、使用、维护、保养及相关记录工作；

5.掌握本职工作所需的安全生产知识，熟练本岗位操作技能，具备事故预防和应急、处理能力；

6.负责演出期间机械自动化系统等设备的技术保障工作，保障演出安全及品质；

7.负责演出期间设备突发故障的应急处理、紧急抢修以及组织协调等工作；

8.配合机械组完成其他抢修、维护等日常工作；

9.完成公司交办的其它工作任务。

◆任职要求：

1.年龄40岁以下，大专及以上学历；电气自动化及机械自动化专业应届毕业生无实际演出经验但学习能力强者方可培养；有相关专业资质及中大型剧院机械设备使用者优先；

2.能够处理演出活动中出现的各种意外情况；

3.有一定的电工基础，能维修或排除机械电气等相关故障；

4.熟悉剧院舞台机械自动化集成线路，能完成线路图纸审核等工作；

5.有良好的沟通和协调能力，现场执行能力强，具有良好的团队精神；

6.熟悉舞台机械机组设备，吃苦耐劳，具有较强的学习能力及操作能力工作认真负责细致，能够独立完成公司安排的其余工作。

5.舞美管理

需求人数：2人（2023年3月初到岗）

◆岗位职责：

1.负责剧场舞美布景及道具管理，准确引导迁景及道具上下场，完成演出场景切换；

2.负责舞美道具维护管理，做好道具及舞美分类复位，演出前完成备场等工作；

3.向上级提交物品损耗的报告并提出购置或加添物品及设备的建议；

4.负责剧场物美道具、物料的防火防潮等相关安全工作；

5.掌握本职工作所需的安全生产知识，熟练本岗位操作技能，具备事故预防和应急、处理能力；

6.负责演出期间舞美道具使用及损坏维修记录等相关工作；

7.完成公司交办的其它工作任务。

◆任职要求：

1.年龄40岁以下，大专及以上学历，有舞美修复或剧场演出经验者优先；

2.能够处理演出中出现的各种意外情况；

3.要求有较强的动手能力及执行能力，具有良好的团队精神；

4.工作认真负责细致，吃苦耐劳，完成领导安排的其他工作。

招商部

1.招商及商管专员

需求人数：4人

到岗时间：尽快到岗

◆岗位职责：

负责指派区域商业的全面督导、管理、协调工作。

1.运营筹备：负责分区的各入驻商户的排期计划，协助商户的进场、装修等事宜；配合制定商户管理规章制度、工作程序等标准工作流程并执行；

2.商户管理：商户的日常管理，配合商管主管进行商户巡场，对商户质量、价格、环境卫生、消防安全、标识、周转仓等全面工作进行监督管理；协调商户解决各类问题;沟通商户，处理各类紧急事件；

3.积极掌握商户经营情况并协调园区资源，进行各类营销推广活动；

4.汇总商户运营情况并上报商管主管及招商团队，有针对性的补商调商；

5.完成公司交办的其他事宜。

◆任职要求：

1.学历背景：

大专及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先。

2.知识结构及专业培训：

全面了解商业管理各项事宜，从事过工程、装修、招商、运营等项目或工作优先；

3.工作及年龄要求：

年龄不限，具有1-3年工程、招商或运营项目从业经历，3年以上工作经验者；

4.基本素质和技能：

（1）具备工程管理、项目管理、商业管理等经验；

（2）具有综合管理能力，善于协调沟通并解决突发问题的能力；

（3）廉洁自律，原则性强，具有良好的职业道德和敬业精神；

（4）熟练操作办公软件。

薪资待遇

所有应聘者经公司面试合格后才能正式录用。一旦录用，公司将提供在西北地区富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会。如被聘任，我们会为您提供广阔的发展平台，充分施展个人才干，实现人生价值。

联系方式

1.简历投递

简历投递邮箱：zhaopin@sroso.com，邮件格式名称为“岗位＋姓名”

（请提交应聘人员简历、报名登记表、学历学位证、专业资质证书等资料。）

《应聘登记表》模板下载请识别下方二维码

2.报名时间

2023年1月19日至3月15日

3.联系方式

韩先生：13201591918（同微信）

孟女士：16602917162

温馨提示

1.笔试、面试时间另行通知。

2.面试合格者由公司通知体检，体检合格者予以正式录用。

3.我公司对于应聘简历负责保密工作，恕不返还。

本次招聘由丝路直聘独家授权发布，最终解释权归丝路直聘所有，如需转载请注明来源；本次招聘全程不收取任何费用，请勿上当受骗。